EGP apoya el desarrollo de microempresas locales para la creación de valor compartido

Al principio de los tiempos solo existían el cielo y el mar. Los dos primeros seres que habitaron este mundo primigenio fueron Tepeu y Gucumatz, dioses tan antiguos como sabios, que decidieron preservar su legado mediante la creación de una nueva raza: el hombre. Llevaron a cabo su plan apoyándose en otro dios, Huracán. Entre los tres hicieron surgir la tierra. Las aguas se retiraron de las montañas, permitiendo el nacimiento de los árboles y los animales. Poco después, los dioses crearon a los hombres a partir del maíz. Así explica el Popol Vuh, el libro sagrado de la etnia quiché, el origen del mundo. Aunque el texto no lo cita, en este proceso mucha agua debió quedar atrapada en el departamento guatemalteco de Quetzaltenango, una zona del país que por su orografía, el territorio en su origen era llamado “de las 10 colinas”, cuenta con gran presencia de plantas hidráulicas. En Zunil, uno de sus municipios, Enel Green Power Guatemala implementa un proyecto que busca integrar a los habitantes de la región, más del 60% de ellos de origen quiché, en la cadena de valor del sector energético. Promover el desarrollo sostenible Después de un análisis de las necesidades de las comunidades ubicadas en el área de influencia de las plantas de Enel Green Power en la región, El Canadá y Montecristo, se identificó como una prioridad promover el emprendimiento de jóvenes y adultos para facilitar su acceso a nuevas fuentes de ingresos. Los Centros de Desarrollo Empresarial (CEDES) promueven el desarrollo laboral de la población, ofreciendo las capacitaciones técnicas necesarias para crear microempresas. Este proyecto fue ideado en conjunto con FUNDAP, organización no gubernamental que promueve el desarrollo en los sectores más necesitados Guatemala, para la generación de oportunidades de empleo en el área rural mediante empresas que puedan convertirse en proveedores de Enel Green Power Guatemala u ofrecer sus servicios a otras compañías y personas. Es, por tanto, una iniciativa de Creación de Valor Compartido que busca mejorar la calidad de vida de los quetzaltecos. Multiplique el conocimiento para favorecer a las microempresas El primer CEDES nació en 2016 en la comunidad de Santa María de Jesús de Zunil, ubicada a tan solo 10 minutos de la planta hidroeléctrica El Canadá de Enel Green Power. Esta primera iniciativa contó con la participación de 60 personas. Se impartieron cursos de los oficios considerados más adecuados por las posibilidades de desarrollo laboral que ofrecen a los participantes: repostería, manualidades, corte y confección y cultora de belleza, a los que se han añadido otros a lo largo del tiempo como el de cocina. El Ministerio de Educación ha avalado los contenidos y las actividades asociadas de aprendizaje. A este CEDES le siguió el de 2017 en el casco urbano de Zunil, con un nuevo grupo de 65 personas, y el de 2018 en la comunidad de Calahuaché, ubicada a 15 minutos de la central hidroeléctrica Montecristo de Enel Green Power, en el que participaron 75 personas. En total, los CEDES han tenido 200 beneficiarios directos y 1,000 indirectos, familiares de los participantes quienes se benefician a través de un efecto de aprendizaje multiplicador que se replica en los hogares. Desde su concepción, los CEDES han sido un proyecto inclusivo que han contado con la participación activa de las autoridades comunitarias y municipales, además de la alianza con FUNDAP. El reparto de responsabilidades ha sido el siguiente: Enel Green Power asume el costo de un 65% de los materiales que se utilizan en los diferentes cursos; la fundación aportado los instructores y la otra parte del equipo empleado en los cursos; mientras que la comunidad participa con una cuota mensual de colaboración por cada participante. Creación de Valor Compartido Enel Green Power Guatemala tiene muy claro que la Creación de Valor Compartido no es una herramienta de compensación social ni una actividad filantrópica, sino un nuevo modelo de negocio. Las empresas que lo aplican mantienen su competitividad, pero al mismo tiempo aseguran que sus resultados económicos están vinculados con el éxito de las comunidades con las que interactúan. Los CEDES son un ejemplo más de cómo nuestro equipo ubicado en las plantas operativas escucha a las comunidades locales, comprende sus necesidades y se ocupa en ampliar sus competencias, al mismo tiempo que fomenta el desarrollo. Como narra el Popol Vuh —cuya traducción es «libro de la comunidad»—, el éxito para el desarrollo sostenible y el cambio positivo y duradero solo se puede lograr a través de la cooperación entre todas las partes involucradas.

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EGP apoya el desarrollo de microempresas locales para la creación de valor compartido

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