La nostra cultura, i nostri valori
I nostri valori
Fiducia, responsabilità, innovazione e proattività. Più che parole: sono i valori su cui si fonda la nostra bussola per costruire un futuro sostenibile.
9.000 dipendenti
Le nostre persone lavorano in tutto il mondo per rendere possibile la transizione energetica.
5 continenti
Siamo presenti con impianti attivi in 21 Paesi e abbiamo progetti in sviluppo in altri 5.
56,3 GW
Il lavoro delle nostre persone si traduce in sempre più potenza rinnovabile installata in tutto il mondo.
+1.200 impianti
I luoghi emblema del lavoro delle nostre persone: da qui viene l’energia rinnovabile e sostenibile che è il nostro core business.
La nostra cultura, i nostri valori
In Enel Green Power parliamo la lingua comune della sostenibilità. Prendere parte della nostra grande famiglia significa mettere in campo le proprie competenze ed energie per la più grande sfida del nostro tempo: la transizione energetica. Un impegno etico e professionale per accelerare la decarbonizzazione e l'elettrificazione del sistema energetico. Ogni giorno aggiungiamo un passo al cammino della transizione energetica, colorando il Pianeta con il verde della nostra energia rinnovabile e sostenibile.
La nostra missione: Enabling progress with sustainable energy
Nel viaggio verso il 2030 vogliamo abilitare l'elettrificazione con energia sostenibile, prendendoci cura e generando valore per le persone e l’ambiente.
La nostra anima: il nostro modo di interagire con le persone
In questo percorso svilupperemo relazioni solide con tante persone: colleghi e colleghe, clienti, partner, investitori, istituzioni e le comunità locali. Il modo distintivo in cui interagiamo con tutti questi attori è l’anima EGP, risultato dell’applicazione dei nostri comportamenti comuni (il nostro Compass).
La nostra Bussola: la guida verso un futuro sostenibile
La Bussola di EGP – basata sui quattro valori di Enel: Fiducia, Responsabilità, Innovazione e Proattività – ci guida nell'interazione con le persone. Ci permette di promuovere una leadership gentile e distribuita, coltivando un ambiente inclusivo, dove tutti si divertono e si assumono la propria responsabilità.
La nostra Bussola si compone di 4 Mindset e 12 Comportamenti:
Vincere insieme
- Lavora con passione.
- Costruisci fiducia.
- Condividi le tue idee.
Responsabilizzare gli altri e assumersi le proprie responsabilità
- Impegnati in prima persona.
- Guida e lascia guidare con gentilezza.
- Abbi cura degli altri e aiutali a crescere.
Essere semplici, smart e rapidi
- Punta all’essenziale.
- Comunica per coinvolgere.
- Sii preparato e flessibile.
Andare oltre
- Sii audace.
- Sii persistente e resiliente.
- Sii curioso, umile e innovativo.